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內亂之后 新鴻基如何富過三代

  香港灣仔港灣道,新鴻基中心大堂,刻有創(chuàng)始人郭德勝1979年留下的“鴻基永固”四個大字的石牌還嵌在墻上。這個層高約215米的大樓是新鴻基地產(00016.HK,以下簡稱“新鴻基”)總部的所在地。

  新鴻基,香港目前為數(shù)不多的出現(xiàn)第三代接班人的房企,它的項目在這個700多萬人口的城市里幾乎無所不在。

  時隔四年后,新鴻基的董事局再度迎來郭氏第三代家族成員的加入。兩周前,4月26日,新鴻基對外公告,郭基泓被任命為執(zhí)行董事,同時進入決策委員會。

  對于郭氏家族來說,這位新執(zhí)行董事并不陌生。郭基泓,現(xiàn)年29歲,新鴻基主席兼董事總經理郭炳聯(lián)的次子。他早已于2011年加入公司,彼時,外界正質疑新鴻基在代際傳承上出現(xiàn)“青黃不接”。

  自2008年新鴻基第二代三兄弟之間的紛爭發(fā)酵開始,這個香港最著名的華人財團一直處于微妙的角力態(tài)勢。不過,內斗升級至法律層面后,郭基泓的父輩—新鴻基第二代的三兄弟彼此都付出了程度不等的代價。但疑惑一直不曾散去,新鴻基的財富如何過三代?家族企業(yè)的治理又該如何維系?

  2012年,替父“出征”,站到臺前的是郭基泓的堂兄、現(xiàn)年33歲的郭基輝和現(xiàn)年35歲的胞兄郭顥澧。八年后的今天回過頭來再看,隨著郭氏第二代逐漸從公司運作中的淡出,第三代開始逐步走向臺前。現(xiàn)在,隨著郭基泓的加入,新鴻基八個執(zhí)行董事中,再度出現(xiàn)新的“三兄弟”。

  新鴻基公關部方面回應時代周報記者稱:“郭基泓的任命由董事局決定,新鴻基致力于維持優(yōu)良企業(yè)治理,董事局需要不同方面的人才帶領團隊推進集團業(yè)務的發(fā)展。兄弟三人會在不同的工作崗位發(fā)揮所長,通過團隊合作帶領新鴻基持續(xù)發(fā)展。”

  第三代走向臺前

  作為郭氏家族郭老太鄺肖卿的四名男孫之一,郭基泓入駐董事會,并不令外界感到意外。

  接近郭氏家族的新鴻基一高管陳彤(化名)對時代周報記者表示,新鴻基由他們接棒是遲早的事,只不過將會循序漸進的推進,“郭老先生的遺囑立明了新鴻基的主席除了郭老太以外,必須是郭家人擔任不能落入外姓人手里,但這些年輕人都在30歲左右,父輩們認為他們資歷尚淺。”

  擁有世界名校的教育背景是第三代兄弟們的共性。郭炳江的兒子郭基輝持有史丹福大學管理學及工程學學士學位以及哈佛商學院工商管理碩士學位。郭顥澧為郭炳聯(lián)的長子,持有耶魯大學文學士學位及香港中文大學專業(yè)會計學研究生文憑。而郭基泓則畢業(yè)于美國哈佛大學化學理學,并取得史丹福商學研究所工商管理碩士學位。

  聰明勤奮,是接受時代周報記者采訪的新鴻基人士給出的評價。按照時代周報記者的梳理,新鴻基對于接班人的公開培養(yǎng)大約始于2008年。

  最早加入新鴻基的是郭基輝,2008年進入新鴻基之后負責香港和珠三角地區(qū)多個重要商住項目。隨后是郭顥澧,自2010年起他和郭基輝一起在公司的策劃、租賃、建筑和基建等各部門輪流工作過,目前負責香港新住宅項目的可行性評估和市場推廣策劃。郭基泓在2011年加入新鴻基之前曾在一間國際管理顧問公司工作,按照公告披露,他和他的配偶持有新鴻基11萬股。

  陳彤向時代周報記者透露,郭基泓為人較為低調,在新鴻基期間主要負責中港商住物業(yè)銷售、項目管理同租務,并協(xié)助父親處理一些非地產相關業(yè)務。外表俊朗的郭基泓被香港媒體認為有著跟父親一樣有神的眼睛。郭炳聯(lián)的性格特性,在時代周報記者采訪了解的新鴻基人士口中包含“謹慎”“保守”這兩個關鍵詞,這也恰好是新鴻基在內地發(fā)展情況的寫照。而郭炳聯(lián)在《炳聯(lián)日記》則認為兒子的弱點是太性急。

  新鴻基公關部方面并沒有給出郭基泓未來具體的工作內容。根據時代周報記者多方了解的情況看,目前兄弟三人的工作內容重疊的部分不多,不過不排除未來可能會出現(xiàn)一些調整。

  老臣輔佐

  那么,三位“皇孫”要如何擔綱起新鴻基的傳承?目前來看,新鴻基給出的方案是老臣進行輔佐。

  自2012年起,新鴻基已經對公司管理層結構進行過多次重大的調整。但有一條主線始終沒變—郭氏家族人士掌控大局。

  香港大學亞洲研究中心助理教授鄭宏泰對此有一個比喻—中國的家族企業(yè)像榕樹一樣,橫向生長,開枝散葉,生生不息,其盤根錯節(jié)生發(fā)的重重新根,連接成了一個自我保護,又對外防御的網絡,以保證家族利益的最大化。

  按照時代周報記者了解的情況,在新鴻基內部有一個執(zhí)行委員會,人員構成包含郭氏家族人士和新鴻基的老臣。成立的初衷是為了降低郭氏兄弟在審訊期間給公司帶來的影響,穩(wěn)定軍心。該委員會是新鴻基的決策核心,主要負責制訂業(yè)務政策,并就重要業(yè)務及政策上作出決定,對新鴻基利益攸關。

  包含郭氏第三代兄弟在內,新鴻基八名執(zhí)行董事中的黃植榮、雷霆、鄺準、董子豪和馮玉麟,均在執(zhí)行委員會擔綱。

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