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11月12日，星巴克中國宣布：自2021年10月開始，所有星巴克中國的全職門店零售伙伴（員工），都將首次享有“14薪”：即在原有13薪基礎(chǔ)之上，額外再增加1個(gè)月工資的金額作為獎金，并將于每個(gè)財(cái)年底發(fā)放給符合資格的伙伴。從星級咖啡師到區(qū)經(jīng)理級別的近4萬名全職伙伴，都將享受到這一全新福利。
據(jù)悉，“14薪”的薪酬體系，在整個(gè)中國餐飲零售行業(yè)尚屬罕見。除“14薪”以外，星巴克中國也持續(xù)加大了對于福利的投資力度，對現(xiàn)有的伙伴福利進(jìn)行了大幅升級，包括：有競爭力的年度績效調(diào)薪；更優(yōu)化的早晚班津貼；在部分城市升級“助房津貼”額度；鼓勵伙伴到不同城市體驗(yàn)的“伙伴識天下”計(jì)劃等等。（來源：新浪財(cái)經(jīng) 亞丹）
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