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萬科推史上最嚴(yán)苛跟投制度 年末狂砸逾323億席卷土地市場

  推出最嚴(yán)跟投制度

  值得注意的是,當(dāng)晚萬科董事會還通過了第二次修訂項(xiàng)目跟投制度細(xì)則的議案。

  據(jù)悉,萬科于2014年3月份率先在房地產(chǎn)行業(yè)內(nèi)推出了項(xiàng)目跟投制度,并于2015年3月份進(jìn)行了第一次修訂。萬科方面表示,項(xiàng)目跟投制度推出以來,實(shí)施效果顯著,提升了公司的投資質(zhì)量,縮短了項(xiàng)目開工、開盤周期,降低了營銷費(fèi)率,改善了開發(fā)效率,充分體現(xiàn)合伙機(jī)制的共創(chuàng)、共擔(dān)精神。

  而據(jù)記者了解,后續(xù)不少地產(chǎn)公司也都推出了項(xiàng)目跟投制度,從側(cè)面肯定了該制度的成功,不過跟投制度仍有一些需要改進(jìn)的地方。例如,相較于一線城市以及熱點(diǎn)二線城市,三、四線城市的項(xiàng)目回報(bào)率較低,公司的員工會更加青睞一線城市的項(xiàng)目,從而導(dǎo)致項(xiàng)目融資的不平衡。同時(shí),員工跟投金額大的項(xiàng)目,會被傾注更多的資源,導(dǎo)致項(xiàng)目在公司內(nèi)部的厚此薄彼。

  萬科方面也表示,為促進(jìn)跟投人承擔(dān)更多責(zé)任,鼓勵(lì)跟投人員為公司和股東創(chuàng)造更大價(jià)值,公司在取得董事會批準(zhǔn)后,對項(xiàng)目跟投制度進(jìn)行了進(jìn)一步修訂。此次修訂中,公司參考了各類PE基金中廣泛應(yīng)用的優(yōu)先劣后分配理念,通過設(shè)置門檻收益率、超額收益率,要求跟投人以收益為限對萬科承擔(dān)劣后責(zé)任。

  同時(shí),萬科將“初始跟投投資總額不超過項(xiàng)目資金峰值的5%,追加跟投投資總額不超過項(xiàng)目資金峰值的8%(即跟投投資總額合計(jì)不超過項(xiàng)目資金峰值的13%)”調(diào)整為“跟投投資總額不超過項(xiàng)目資金峰值的10%”。而修訂后的跟投制度也被指對跟投人員的要求更加嚴(yán)格,更有利于保障公司和股東的利益。

  證券日報(bào)  記者 王 崢

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