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紅商網(wǎng)訊：包吃包住、有津貼、有獎金、2000元月薪，還是難招一名服務員！昨日，記者從武漢某人才招聘會上獲悉，餐飲業(yè)招人依然很難。
與去年相比，今年武漢餐飲業(yè)薪資待遇普遍上漲200元/月，但行業(yè)不景氣，加上求職者觀念存在誤區(qū)，導致不少酒店開始紛紛降低用人標準，增加員工福利津貼。
記者在現(xiàn)場隨機采訪20名90后求職者，其中八成不看好餐飲業(yè)，認為其發(fā)展空間不大，太苦太累，更希望從事朝九晚五的工作，江漢大學畢業(yè)生小張說：“父母覺得，在餐飲業(yè)工作說出去名聲不太好聽，我自己也覺得不好。”
由于餐飲業(yè)員工流動性大、招人難，一家五星級酒店招聘負責人稱，今年酒店降低用人標準，如以前只招有經(jīng)驗可直接上崗的員工，現(xiàn)在也接受沒有經(jīng)驗的求職者，并負責培訓。
另外，多家酒店稱，只要有相關證書，就能享受相應補貼。一家高檔酒店甚至提供英語津貼：凡有英語證書的，專業(yè)八級每月加薪200元，大學六級加100元、四級加50元。
�。▉碓矗呵G楚網(wǎng)-楚天都市報 作者：劉閃 陳曦 李晗 幸小慧）
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