劉戈:企業(yè)已經(jīng)形成瞞、賴、拖的慣性思維方式
(《今日觀察》評論員)
其實有些企業(yè)對于省、市、縣、鄉(xiāng)來說是重點企業(yè),那么一俊遮百丑,因為很多企業(yè)都常年為地方貢獻利稅。在這種情況下,很多地方就睜一只眼閉一只眼,在巨大利益的面前見利忘義。比如紫金礦業(yè)事件,出事九天以后,隱瞞了九天,一家上市公司居然可以隱瞞九天,整個江里,三百多萬斤魚死了以后,實在掩蓋不了了,最后不得不報出來。在巨大的利益面前,這些企業(yè)已經(jīng)形成一種慣性的思維方式,第一是瞞,第二是賴,第三是拖。甚至有的時候,企業(yè)交了罰款,因為這個罰款比治理污染花的錢少,所以在一定程度上,企業(yè)這其實是一個理性的選擇。
言無信不立,企業(yè)的環(huán)境承諾怎樣真正兌現(xiàn)?
劉戈:整個社會對于違規(guī)企業(yè)的約束不夠
(《今日觀察》評論員)
有一個非常有意思的現(xiàn)象,就是紫金礦業(yè)出了泄漏事件以后,股票跌了一些,但是馬上回彈,最后升的很高。因為最后處理結(jié)果出來以后,大家松了一口氣,而且大家都覺得這家企業(yè)以后還有很好的發(fā)展前景,這件事的處理就到此為止了,所以這樣的一些企業(yè)在整個社會里,有很好的成長土壤。一方面,我們覺得法規(guī)法制對它的處理不夠,但總體上來說,整個社會對于這樣的企業(yè)的約束,就是相對較軟的約束。
王錫鋅:必須要有整個社會和法律上有效的監(jiān)管
(北京大學(xué)法學(xué)院教授 《今日觀察》特邀評論員)
我們在很多時候都假定每一個人在內(nèi)心都有一種對義的追求,對責(zé)任的擔(dān)當,這是一種非常理想的狀態(tài)。但更加現(xiàn)實的問題是,如何讓一個人或者企業(yè)在各種情況發(fā)生的時候,在面對各種誘惑包括巨額利益的誘惑下,都能夠擔(dān)當對誠信的承諾,那么這個時候必須要有法律上有效的監(jiān)管,還有社會的監(jiān)管。比如在上個世紀50年代到70年代,西方很多國家在講企業(yè)的社會責(zé)任時,說企業(yè)的社會責(zé)任只有盈利,盈利能解決就業(yè)問題,能給社會帶來財富,但在70年代到80年代就有了反思,就開始強調(diào)企業(yè)不僅僅要盈利,而且要承擔(dān)對社會的責(zé)任,對環(huán)保對環(huán)境的責(zé)任。
現(xiàn)在的問題是,企業(yè)自己來承擔(dān)對環(huán)境的責(zé)任,首先企業(yè)就要有信、有義,但更重要的是如何讓企業(yè)做出了承諾以后,最終能落實。比如現(xiàn)在很多組織表示,如果這個企業(yè)破壞環(huán)境,那么我們通過各種宣傳讓消費者知道,這個企業(yè)是不道德、不守信用的,最后可能導(dǎo)致消費者拒絕購買該企業(yè)的產(chǎn)品,這就是一種很有效的制裁。
濤慕思·博格:作為一家守信的企業(yè) 你要抵制不道德的手段
(耶魯大學(xué)教授 《今日觀察》特約評論員)
理想情況下,我們都希望一個公司能夠盈利,但是在盈利的同時,公司也要對員工,消費者以及當?shù)鼐用褙撠?zé),現(xiàn)在的問題是公司盈利經(jīng)常會與上述幾點產(chǎn)生沖突,如果你給員工極低的工資,加重污染,或是損害了顧客利益,你同樣可以創(chuàng)造更多的效益,所以作為一家守信的企業(yè),你就要抵制這些不道德的手段,忠實地保障上面提到的三種人的利益。
易鵬:通過各種法律手段加大對破壞環(huán)境的違法企業(yè)的震懾力度 營造全社會倡導(dǎo)企業(yè)社會責(zé)任的建設(shè)氛圍
(北京大學(xué)人力資本研究所研究員 《今日觀察》特約評論員)
對企業(yè)破壞環(huán)境的行為,除了經(jīng)濟制裁以外,一方面可通過進一步完善破壞環(huán)境自然保護的法律體系,通過《刑法》等各種法律,用有期徒刑等手段,加大對破壞環(huán)境的違法企業(yè)的震懾力度;另一方面,要在全社會倡導(dǎo)企業(yè)社會責(zé)任的建設(shè)氛圍,讓企業(yè)深刻明白到,只有更好履行好社會責(zé)任,保護好社會責(zé)任,企業(yè)才能可持續(xù)發(fā)展,而且破壞環(huán)境,企業(yè)的品牌會受損,發(fā)展的空間也會受限,企業(yè)的生存也會難以維系。企業(yè)倡導(dǎo)社會責(zé)任,實際上也是以道德的標準來衡量來自己,而只有以道德標準衡量自己的企業(yè),它未來的發(fā)展道路才會更寬廣,否則它會越走越窄。
劉戈:要讓誠信真正回到企業(yè)的經(jīng)營當中
(《今日觀察》評論員)
誠信需要法制的保障,每一家企業(yè)都是由人來組成的,那么還是要講道德。我們還是相信,對于企業(yè)家也好,對于企業(yè)來說內(nèi)升性的這種道德感,它仍然是在我們社會里需要呼喚的。除了法制以外,讓誠信真正回到企業(yè)的經(jīng)營當中,它是一個必要條件。
王錫鋅:對市場經(jīng)濟和企業(yè)來說 誠信是必須的
(北京大學(xué)法學(xué)院教授 《今日觀察》特邀評論員)
有許多東西是可以根據(jù)自己偏好去選擇的,但有些東西是必須的,它構(gòu)成人與人之間活動的一個底線。比如誠信,其實對市場經(jīng)濟來說,大家都是自私的在追逐利益,所以亞當·斯密的《國富論》,講到大家追逐利益理性的追求,最終成為一種看不見的手帶來了利益,但是亞當·斯密在后面還專門寫了一個道德情操論,就講如果只是貪婪的行為在追逐私利,那么市場就會崩潰。其實從市場角度來說,誠信是必須的,而對一個企業(yè)來講,這也是它必須去做的。